Mi a különbség a szövetségi és a regionális munkaveteranok között?

Az Oroszországi Föderációban jelenleg van egy olyan bajnok, mint munkaügyi veterán. Több esetben is kiosztják. Mindenekelőtt azoknak az állampolgároknak, akik kiskorúakként kezdtek el dolgozni a II. Világháború idején. Ugyanezt a státuszt kapják a szolgálati idő - a nők 35 éves szolgálati idő után, a férfiak 40 éves szolgálati idő után. Ezen felül az állampolgár megtisztelő érmekkel és rendokkal is rendelkezik. Érdekes megjegyezni, hogy a Szovjetunió éveiben „munkás veterán” érmet adtak ki, azonban az orosz jelenlegi státus jelentősen eltér a szovjet.

A nyugdíjkorhatár elérésekor a munkaügyi veterán státus garantálja számára bizonyos juttatások és készpénzkifizetések odaítélését. A munka veterán és a rendes nyugdíjas státusza közötti különbség a további juttatások jelenlétében rejlik, amelyeket az állam ruház ki a szociálpolitika fejlesztése keretében. Van egy törvényben előírt lista a munka veteránjainak nyújtott juttatásokról.

Bizonyos cikkek finanszírozását a biztosított kiváltságok teljes listájáról idővel korlátozták: egyesek végrehajtásáért továbbra is a szövetségi hatóságok felelősek, mások költségvetését átutalták a regionális hatóságoknak. Annak ellenére, hogy a 2000-es években számos szociális védelmi programot jelentős mértékben korlátoztak, számos program fennmaradt. A regionális önkormányzatok számára új előnyök bevezetése volt a belátásuk szerint. Vegye figyelembe a jelenlegi előnyöket.

hasonlóságok

  • Lakás- és kommunális szolgáltatások Előnyök. A munkaügyi veteránoknak megtérítik a közüzemi számlákat és a ténylegesen felhalmozott bérleti díj 50% -át.
  • Biztosították az ingyenes szolgáltatást az állami poliklinikákon, a közegészségügyi intézményekben történő kezelést. Ide tartozik: protézisek gyártása és javítása közegészségügyi intézményekben (kivéve a drága protéziseket nemesfémekből és cermetekből).
  • Folytatódó munka esetén a szabadságot a munka veteránjának megfelelő időben biztosítják. Mérete 30 nap, fizetése fenntartva.

különbségek

  1. EDV kifizetések (havi készpénzfizetés). A szövetségi munkaügyi veteránok jövedelemtől függetlenül teljes mértékben megkapják az EDV-t. A regionális szintű munkaügyi veteránok teljes munkaidős EDA-t kapnak csak akkor, ha az átlagos havi jövedelem nem haladja meg az adott régió megélhetési költségeit.
  2. Abban az esetben, ha egy regionális szintű veterán nem kap pénzbeli nyugdíjalapot a szövetségi költségvetésből, ezt a kifizetést a regionális költségvetésből kell kiosztani. Bizonyos régiókban a munkaügyi veteránok a regionális költségvetésből USGS-t (havi városi készpénzfizetést) hoznak létre.
  3. A regionális munkaügyi veteránok támogatásokra jogosultak gyógyszerekre, valamint szociális kártyákra, vagyis számos élelmiszerboltban számos alapvető élelmiszer- és fogyasztási termékre (kenyér, tej, vaj, baromfi, pörkölt stb.) Kedvezményt kapnak..
  4. közlekedés. A szövetségi munkaügyi veteránok ingyenes utazásra jogosultak minden külvárosi és városközi szállításon. A veteránoknak joguk van Oroszország egész területén kihasználni ezt a kiváltságot. A regionális munkaügyi veteránok fenntartják a jogot, hogy mindössze 50% -os engedményt kapjanak a vasúti és folyami közlekedésre. Régiótól függően azonban meghatározzák bizonyos típusú tömegközlekedés ingyenes használatát vagy a kedvezményes tarifa használatának lehetőségét.
  5. A szövetségi munkaveteranoknak jogukban áll pénzt keresni a veteránkedvezményekben, amelyek magukban foglalják a szanatóriumban történő kezelést, a gyógyszerkészítménynek az orvos előírásainak megfelelő megvásárlási jogát és a szállítási költségek kompenzációját. A régiókban juttatásokat lehet nyújtani anélkül, hogy pénzbe kerülne, azaz csak természetben és a pénzszerzés jogával. A 2010–2016 közötti időszakban. A regionális és a szövetségi munkaügyi veteránok pénzügyi javadalmazása (az ellátások bevételszerzése) átlagosan 495 rubelt tett ki.
  6. Az egyes régiókban a szövetség tárgyát képező törvényhozó hatóságoknak joguk van önállóan kiegészítő előnyöket megállapítani a regionális munkaveteranok számára. Általános szabály, hogy havi készpénzfizetésekről beszélünk. Ufa-ban azonban például a munkaügyi veteránok részesülnek a szövetkezetekben történő elsőbbségi beiratkozás jogában, Nyizsnyij Novgorodban havi kompenzációt fizetnek szilárd tüzelőanyag vásárlása esetén, Rostov-on-Don-ban pedig a havi kommunikációs díj 50% -át fizetik meg..
  7. A szövetségi munkaügyi veteránnak joga van az ellátásokhoz az egész országban. Regionális munkaügyi veteránok esetén - az ellátások csak az érintett régióra vonatkoznak.